今年10月，我市舉辦“人才沙龍”農(nóng)高區(qū)觀摩暨首場“人才沙龍”會(huì)員茶話會(huì)，來自全市各行業(yè)領(lǐng)域、科研院所、有關(guān)企業(yè)的“人才沙龍”首批會(huì)員及“人才沙龍”各成員單位人才工作者共80人參加。會(huì)員們觀摩了巴彥淖爾國家農(nóng)高區(qū)、三瑞農(nóng)科向日葵科學(xué)院等，深入了解了我市現(xiàn)代農(nóng)牧業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展總體規(guī)劃、產(chǎn)業(yè)布局、發(fā)展優(yōu)勢、優(yōu)惠政策，并結(jié)合自身工作領(lǐng)域，就如何助力全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展提出意見建議。會(huì)員們紛紛表示，“人才沙龍”為我市各領(lǐng)域人才搭建了很好的交流互動(dòng)平臺(tái)，進(jìn)一步促進(jìn)了人才資源共享，構(gòu)筑了“智慧、多元、進(jìn)步、創(chuàng)新”的人才“朋友圈”。

　　贏得人才，是贏得主動(dòng)、贏得優(yōu)勢、贏得未來的關(guān)鍵所在。人才是高質(zhì)量發(fā)展的“第一引擎”。今年以來，我市主動(dòng)融入自治區(qū)“一心四園多點(diǎn)”人才工作新格局，深入實(shí)施鄉(xiāng)村振興人才“聚力賦能”工程“書記項(xiàng)目”，制定實(shí)施一系列暖才愛才用才的“實(shí)政策”“硬舉措”，厚植人才發(fā)展熱土，推動(dòng)人才引育留用全程發(fā)力，不斷激發(fā)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活力，為全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展提供智力支撐。

“基金支持”鼓勵(lì)青年人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)

　　“科技小院基金給我們做了風(fēng)險(xiǎn)投資，消除了后顧之憂，我們更愿意放開手腳、大膽創(chuàng)新，做給農(nóng)民看、帶著農(nóng)民賺。”近日，杭錦后旗陜壩鎮(zhèn)果蔬科技小院駐站學(xué)生蔣雨平高興地說。

　　筑巢引鳳棲，花開蝶自來。今年，我市出臺(tái)了《巴彥淖爾市科技小院創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基金管理辦法》，支持中國農(nóng)業(yè)大學(xué)科技小院駐我市學(xué)生開展科研活動(dòng)，以人才資源助推全市農(nóng)牧業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基金按照“鼓勵(lì)創(chuàng)新、激勵(lì)創(chuàng)業(yè)、統(tǒng)籌安排、定向扶持”原則，分為科研試驗(yàn)扶持資金和創(chuàng)業(yè)實(shí)踐風(fēng)險(xiǎn)補(bǔ)償金兩類，鼓勵(lì)科技小院學(xué)生依托學(xué)校實(shí)驗(yàn)室、科研團(tuán)隊(duì)等資源，有償承接相關(guān)企業(yè)、專業(yè)合作社的科研試驗(yàn)、項(xiàng)目論證等任務(wù)，大膽嘗試科研成果市場化轉(zhuǎn)化，開展種植養(yǎng)殖、農(nóng)畜產(chǎn)品加工、鄉(xiāng)村文旅開發(fā)、電子商務(wù)等短期創(chuàng)業(yè)活動(dòng)。

　　“基金根據(jù)科技小院駐地實(shí)際確定支持額度，單筆最高支持額度為5萬元。組織部門將會(huì)同科技、農(nóng)牧、科協(xié)等部門對(duì)扶持資金的使用情況進(jìn)行績效考評(píng)，提升資金使用效能。”市委組織部人才工作科科長劉智說。

　　截至今年8月，我市共有17個(gè)科技小院的48名學(xué)生申請累計(jì)50萬元?jiǎng)?chuàng)新創(chuàng)業(yè)基金，將在17個(gè)村推廣鹽堿地改良、向日葵寬幅帶狀間作模式、飼草料高品質(zhì)生產(chǎn)和糞污高效循環(huán)利用等技術(shù)，為農(nóng)牧業(yè)生產(chǎn)提供強(qiáng)有力的科技支撐，為鄉(xiāng)村振興貢獻(xiàn)更富活力的人才力量和智力保障。

“人才沙龍”助力高端人才交流交融

　　“我們要珍惜和把握每一次互聯(lián)互通、互助互鑒的機(jī)會(huì)，立足本職、開拓進(jìn)取，以更加飽滿的熱情、更加嶄新的面貌，為我市高質(zhì)量發(fā)展提供人才支撐和智力保證。”在今年6月舉行的巴彥淖爾市“人才沙龍”成立儀式上，河套學(xué)院農(nóng)學(xué)系教授王吉力特作出表態(tài)承諾。

　　成立“人才沙龍”是我市提高科技創(chuàng)新能力、加強(qiáng)科技交流協(xié)作的重要措施。“人才沙龍”將通過開展專家講座、學(xué)術(shù)論壇、學(xué)科培訓(xùn)等活動(dòng)，凝聚人才合力，拓寬引才渠道，構(gòu)建“聚智引才”“拴心留人”的人才生態(tài)，為我市高質(zhì)量發(fā)展提供強(qiáng)有力的人才保障和智力支持。

　　“這是做優(yōu)人才服務(wù)環(huán)境、做細(xì)人才服務(wù)手段、拓展人才作用發(fā)揮渠道的一次有益探索和創(chuàng)新實(shí)踐。”市委組織部相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，“通過加強(qiáng)‘人才沙龍’黨的建設(shè)，讓專家人才站穩(wěn)政治立場，樹立品牌意識(shí)、精品意識(shí)，統(tǒng)籌各方面資源為‘人才沙龍’建設(shè)貢獻(xiàn)力量。”

　　截至目前，“人才沙龍”共有市、旗縣區(qū)兩級(jí)各類“人才沙龍”團(tuán)體會(huì)員、個(gè)人會(huì)員350個(gè)（名），設(shè)置“人才沙龍”理事長單位1家、副理事長單位12家，各理事長單位將不定期舉辦各類形式多樣的“人才沙龍”活動(dòng)，邀請專家人才廣泛參與、互動(dòng)交流，逐步形成覆蓋全市各行業(yè)領(lǐng)域、多學(xué)科交叉的高層次人才“朋友圈”。通過搭建交流平臺(tái)、細(xì)化服務(wù)舉措，讓廣大專家人才互學(xué)互促，著力打造“河套智庫”。

“三服務(wù)一促進(jìn)”促進(jìn)鄉(xiāng)土人才扎根基層

　　“經(jīng)測算，在各旗縣區(qū)小麥?zhǔn)痉秷@區(qū)中，小麥新品種‘巴麥13號(hào)’最高測產(chǎn)點(diǎn)產(chǎn)量達(dá)到畝產(chǎn)1366.92斤。”在我市舉辦的小麥測產(chǎn)現(xiàn)場會(huì)上，由市農(nóng)科所二級(jí)正高級(jí)研究員閆文芝帶領(lǐng)的“巴麥13號(hào)”研發(fā)團(tuán)隊(duì)，創(chuàng)造了內(nèi)蒙古小麥產(chǎn)量歷史最高紀(jì)錄，這也是我市支持本土人才實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化的一次有益嘗試、有效實(shí)踐。

　　本土人才是鄉(xiāng)村建設(shè)發(fā)展的根基，培育本土人才是持續(xù)推進(jìn)鄉(xiāng)村發(fā)展的內(nèi)生動(dòng)力 。為不斷探索人才助力鄉(xiāng)村振興的有效路徑，我市堅(jiān)持黨建引領(lǐng)，持續(xù)深化“三服務(wù)一促進(jìn)”行動(dòng)，選派優(yōu)秀鄉(xiāng)土專家人才深入基層一線，為農(nóng)村廣大群眾提供智力支撐，讓技術(shù)振興的種子萌發(fā)在田野，把為民服務(wù)的熱情散播在河套大地，為鄉(xiāng)村振興積蓄人才“動(dòng)能”，注入源頭活水。同時(shí)，我市還通過“農(nóng)戶下單提困難+驛站派單解難題”的服務(wù)模式，開展“組團(tuán)式”“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”幫扶，讓特色產(chǎn)業(yè)培育成為農(nóng)村實(shí)用技術(shù)人才的發(fā)源地，把農(nóng)牧民從“泥腿子”變成“田老師”，依托本地優(yōu)勢資源帶動(dòng)鄉(xiāng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展，讓更多基層的“土專家”“田秀才”被挖掘，就地轉(zhuǎn)化為培育鄉(xiāng)村振興人才的中堅(jiān)力量。

　　通過深入推進(jìn)“三服務(wù)一促進(jìn)”“萬名專家人才服務(wù)基層”活動(dòng)，目前，我市已累計(jì)選派195批次、2613名教育、衛(wèi)健、科技等領(lǐng)域?qū)＜胰瞬牛M建支教團(tuán)隊(duì)23個(gè)、醫(yī)療衛(wèi)生團(tuán)隊(duì)23個(gè)、農(nóng)牧林水等領(lǐng)域“專家服務(wù)團(tuán)”“人才流動(dòng)服務(wù)隊(duì)”62個(gè)，與25個(gè)基層學(xué)校、63個(gè)基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)和疾控中心結(jié)對(duì)，幫助基層解決問題4791個(gè)。